evaluatie
edited
Proficiat! Dit is een erg mooie wiki geworden met boeiende discussies. Iedereen gaf goed commentaa…
Proficiat! Dit is een erg mooie wiki geworden met boeiende discussies. Iedereen gaf goed commentaar.
score groep: 9/10
score individueel: zie puntenlijst
criteria:
kwaliteit casus en vragen
bespreking en samenvatting
commentaar
vorm en taal
Nico
edited
... De outplacementbegeleider kan je vergelijken met een leraar (met vooral een coachende rol), de…
...
De outplacementbegeleider kan je vergelijken met een leraar (met vooral een coachende rol), de outplacementkandidaat met een cursist en de outplacementsessies met een les.
Ontstaan van het conflict:
...
te lezen.
Mijn reactie als leidende figuur en evolutie van het conflict:
...
sportnieuws lezen.
Toen
Toen ben ik
...
sessie genegeerd.
Na
Na de outplacementsessie
...
de sessies.
Resultaat van mijn interventie (ook op langere termijn):
De volgende sessie had Geert geen krant meer bij. Het was weliswaar door zijn lichaamstaal duidelijk dat hij nog steeds tegen zijn zin naar de outplacementsessies kwam, maar hij zorgde niet voor ordeverstoringen, zodat ik telkens gewoon mijn programma op een rustige manier kon afwerken.
...
Conclusie
Uit de reacties denk ik te mogen concluderen dat ik goed gehandeld heb.
...
niet volhouden.
Ten opzichte van Geert heb ik een participerende/samenwerkende leiderschapsstijl aangenomen. Hij toonde onvoldoende bereidheid om de taak uit te voeren en daarom heb ik als leider aandacht besteed aan zijn weerstanden en heb ik gefocust op zijn motivatie.
Door mijn handelwijze heb ik blijk gegeven van withitness, maar ook van vaart. Ik heb namelijk enerzijds laten merken dat ik zijn niet-taakgericht gedrag had opgemerkt en anderzijds heb ik de les niet onnodig lang onderbroken. Ik heb toch blijk gegeven van gezag door van de start van het niet-taakgericht gedrag te reageren en aan te geven wat voor mij kan en niet kan.
...
Volgens mij heb ik ook tijdig ingegrepen, aangezien het conflict eigenlijk nog in de opstartfase zat. Ik heb het gedrag tijdig opgemerkt en de onderhuidse spanning aangevoeld.
Uit deze situatie heb ik verder geleerd dat het belangrijk is om in een eerste sessie of les een aantal regels of normen (vb. respect voor elkaar) vast te leggen en naar het verhaal van de deelnemers te peilen.
....
